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“金牌班组”实干担当展风采

来源:双鸭山矿工报
作者:刘广宏
发布时间:2024-12-19 11:42:25
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“金牌班组”实干担当展风采

在千尺井下,有这样一支支默默耕耘、勇往直前的“金牌班组”,他们凭借出色的工作表现、卓越的团队协作和无私的奉献精神,为矿井安全高效发展贡献自己的力量,生动诠释了新时代矿工的精神风貌。

坚持标准 保安全提效率

班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。今年以来,集贤矿共评选出金牌班组76个、银牌班组53个、铜牌班组26个。其中,C30采煤队的于勇班组连续多次被公司评为“金牌班组”。工作中,他们狠抓班组基础建设,强化安全责任管理,严格制度考核落实,凭借实干的作风、顽强的意志和精湛的技术,圆满完成了各项生产任务。该班组严格执行班前会和交接班制度、班组安全生产标准化和文明生产管理制度、学习培训制度、民主管理班务公开制度等。他们做到人人落实责任,人人自我保安,按要求参加公司举办的大练兵,技师、工艺师考评及班组长培训等各项活动,提升了职工的安全意识和技能,营造了职工“上标准岗、干标准活”的浓厚氛围。同时,该班组严格按照作业规程和工程质量验收标准进行作业,确保每一项工程都达到标准要求,有力保障矿井安全生产。

严细管理 推进正规循环

东保卫矿的掘进809队王国风班组是一支吃苦耐劳、技术过硬的队伍,他们凭借顽强的毅力和实干的精神,被评为公司“金牌班组”。该班组推进正规循环作业,坚持做到安全生产,科学组织生产,坚决杜绝违章作业,为矿井安全生产做出了积极贡献。他们不断强化安全管理基础,认真组织班组职工分析总结掘进支护等过程中发现的问题,根据实际情况制定相应安全整改措施。他们充分利用班前、班后会时间,加强安全教育,持续提升班组职工的安全素养,真正使安全理念入脑入心,筑牢安全思想防线。严格执行交接班、学习培训等制度,按照“四五”工作法要求,做到安全自主管理,扎实推进各项工作有序进行。今年9月份,在掘进施工中,他们优化掘进工艺流程,明确分工,紧密配合,严格按标准作业,通过精细化管理和严格的安全管控,实现掘进进尺106米,超额完成了生产计划,设备开机率、正规循环率、工程精品率实现“三个百分之百”目标,充分展现了团队协作的强大力量,为矿井安全高效发展打牢坚实基础。

苦干实干 保证安装质效

东荣一矿的李少帅是采煤安装队班组长,他带领小班全体职工,苦练技能、严细管理、共抓安全,多次被公司评为“金牌班组”。面对复杂多变的地质条件和艰苦的工作环境,他们从不言苦、从不言累,始终以饱满的热情和坚定的信念,投入到每一次作业中。在采煤安装过程中,他们注重各项细节和流程控制,确保设备的正确安装和调试,提高生产效率,延长设备使用周期。他们分工明确、配合默契,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,严格落实各项安全生产责任制,在每一次的安装、调试、维护及拆除任务中,严格遵守安全制度和操作规程,确保安装质量。今年8月份,该班组在保证安全的前提下,完成安装ZY5200/12/28液压支架16部,安装无极绳绞车1台,铺设3300V高压电缆2趟共计1900米,高质量完成了各项安装任务,受到了公司和矿领导的一致好评。同时,该班组还注重安全培训教育,定期开展安全教育活动,提高职工的安全意识和安全技能,夯实班组安全发展基础。

这些班组只是公司众多“金牌班组”中的一个缩影,他们犹如一颗颗璀璨明珠,在千尺井下熠熠生辉,展现出了新时代煤矿“金牌班组”风采。

近年来,公司每月都在各个生产矿、方圆公司、机电设备安装公司的采掘、安装、准备等从事一线作业的队组小班中进行“金、银、铜牌”班组评比,进一步完善、规范班组建设相关评比工作,充分发挥各项评比的约束激励作用和先进典型的示范引领作用,有力推动班组建设水平整体提高,为实现矿井安全可持续发展奠定坚实基础。